Las personas que pueden solicitar la nueva ayuda de 570 euros del Gobierno

El pasado 21 de mayo el Gobierno aprobó una reforma de los subsidios por desempleo, las ayudas del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) para quienes haya agotado el paro -o no hayan cotizado lo suficiente como para cobrarlo- y cumplan una serie de requisitos. La modificación legislativa -que entrará en vigor el 1 de noviembre- pretende simplificar el funcionamiento del sistema, dotarlo de más claridad, seguridad jurídica y, además, facilitar la gestión a los colectivos más vulnerables y en peores condiciones de conseguir un empleo.

Por un lado, la nueva norma amplía los colectivos beneficiarios del subsidio. Además, eleva el porcentaje del Indicador Público de Renta de Efectos Múltiples (Iprem) que se utiliza para calcular la cuantía del subsidio, cuya duración depende del número de meses cotizados y de si se tienen o no responsabilidades familiares.

Estos son los nuevos colectivos que, desde el 1 de noviembre, tendrán acceso a la ayuda por desempleo:

-Menores de 45 años sin responsabilidades familiares, siempre que hayan agotado una prestación contributiva de 360 días.

-Trabajadores agrarios eventuales.

-Empleados transfronterizos de Ceuta y Melilla

-Españoles emigrantes retornados sin derecho a prestación contributiva.

-Personas mayores de 16 años víctimas de violencia de género o sexual.

Actualmente, y hasta que entre en vigor el nuevo subsidio, la cuantía es de 480 euros mensuales (el 80% del Iprem) durante todo el tiempo de cobro. A partir del 1 de noviembre el importe inicial a percibir se eleva, para descender de manera escalonada después de los seis primeros meses de subsidio. Las cuantías quedarán de la siguiente forma:

-Seis primeros meses: se cobrará el 95% del Iprem (570 euros)

-Los seis meses siguientes: el 90% del Iprem (540 euros).

-El resto del tiempo: 80% del Iprem (480 euros).

Los requisitos generales para acceder al subsidio son los siguientes:

-Estar en desempleo y registrado como demandante de empleo en el SEPE.

-No tener derecho a la prestación contributiva por desempleo (el paro) por haberla agotado o no haber cotizado el tiempo suficiente.

-No superar ingresos equivalentes al 75% del Salario Mínimo Interprofesional.

-Participar en programas de inserción laboral o formación que ofrece el SEPE, con una voluntad activa de encontrar empleo.

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