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Tras cinco jornadas de huelga, ELA ha logrado un acuerdo en el almacén de Eroski en Elorrio, en el que trabajan 130 personas por cuenta ajena, y que forma parte de una plataforma logística que emplea a un total de 400, la mayoría cooperativistas. El ... pacto con la empresa que lo gestiona, Cecosa, es para dos años y contempla una subida salarial del 22%, «lo que supone llegar a un salario anual de 22.618 euros».
La plantilla del almacén organizó elecciones sindicales por primera vez en mayo y salieron elegidos ELA, con seis representantes, y LAB, con tres. El comité convocó cinco días de huelga la semana pasada para denunciar las condiciones laborales de los empleados, «con salarios que rozan el SMI», y tenía previsto realizar nuevos paros esta semana. Pero ha logrado llegar a un acuerdo que pone fin a este conflicto en plena campaña navideña. La plataforma logística es la más importante de todo el grupo, encargada de abastecer todo el producto no perecedero de la zona norte de España.
ELA había exigido también cambiar el convenio de estatal de grandes almacenes al de alimentación de Bizkaia, pero se conforma por ahora con el pacto bianual firmado, mientras sigue negociando. Aparte de la subida del 22% hasta 2025, Cecosa reconocerá la antigüedad del personal, lo que podría suponer entre 256 y 481 euros anuales. En cuanto a salud laboral, se ha acordado establecer los medios mecánicos necesarios para disminuir el esfuerzo físico del trabajo.
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