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Banco Sabadell anunció ayer un plan para la contratación de 200 gestores de empresa dentro de su programa de captación de talento 'Banking Sales Graduate'. Un gesto que contrasta con la tónica general de ajuste de plantillas, en un sector en el que dominan las ... concentraciones y las dificultades que imponen la crisis y la política de tipos bajos del Banco Central Europeo. Esta iniciativa, explicaron fuentes de la entidad pilotada por César González-Bueno, «tiene como objetivo reforzar el liderazgo del banco en el segmento de negocios y pymes».
La décima parte de esos nuevos contratos se sustanciarán en Euskadi. En concreto, serán doce las incorporaciones en Bizkaia y otras ocho en Gipuzkoa.
El perfil de los candidatos responde a jóvenes menores de 30 años con habilidad comercial y graduados en ADE, Economía, Derecho o similares sin excluir otras formaciones. Los seleccionados tendrán «un plan de carrera y un plan de formación y acompañamiento continuo dentro del banco que tendrá una duración de dos años».
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