La viceconsejera de Trabajo, Elena Pérez Barredo

Inspección de Trabajo obliga a ampliar la jornada a 1.414 contratados a tiempo parcial en Euskadi

El fraude se ha detectado en el 12,36% de los contratos investigados en la campaña

Lunes, 15 de mayo 2023, 13:12

El primer plan de choque de la Inspección de Trabajo contra los contratos a tiempo parcial con indicios de fraude no ha tenido tanto éxito como los que buscan abusos en la temporalidad pero ha obligado a ampliar jornada en 1.414 casos. Se trata ... de un 12,36% de los 11.436 contratos investigados en Euskadi dentro de la campaña, según los datos del departamento de Trabajo del Gobierno vasco.

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El plan se ha realizado con la denominada 'herramienta de lucha contra el fraude' del Ministerio de Trabajo, que utiliza tecnología de big data para cruzar datos y sacar listados de empresas con indicios de fraude. A las compañías sospechosas se les manda una carta para que revisen los contratos y en caso de que no lo hagan se les manda a los inspectores para comprobar si hay irregularidad o no.

Esta herramienta ha sido utilizada ya en múltiples ocasiones para detectar abusos en los contratos temporales con un gran éxito, hasta el punto de obligar a regularizar el 50% de los contratos investigados. Esta es la primera vez que se aplica a los contratos a tiempo parcial y el resultado ha sido más modesto, con el 12% de modificaciones. Fue en septiembre cuando se realizó el envío de cartas, con 4.946 misivas que afectaban a 11.436 contratos.

El fraude por sectores

Por sectores, el 50% de los contratos investigados pertenecían a la hostelería, seguido del comercio y la reparación de vehículos. Sin embargo, el fraude ha aflorado principalmente en las actividades artísticas, recreativas y de entretenimiento, seguida de construcción, educación y hostelería.

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Por distribución geográfica, destaca Álava, territorio en el que se han regularizado el 16,8% de los contratos afectados (309), seguido de Bizkaia con el 11,65% (888) y Gipuzkoa con el 10,9% (217).

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