Idoia Mendia vuelve a la carga para defender la semana laboral de cuatro días

«Parece que a pesar de las dudas de Confebask y de las descalificaciones de Carolina Pérez Toledo y Cebek el mundo avanza en la dirección en la que desde el Departamento de Trabajo del Gobierno vasco queremos iniciar un estudio con Fabrika, para ayudar a nuestras empresas a poder competir mejor por el talento en este mundo globalizado», señala la vicelehendakari en el mensaje que ha colgado en las redes. Así, hace referencia a la decisión del Gobierno vasco de financiar con seis millones de euros un trabajo que realizará Fábrika, una fundación creada por la patronal guipuzcoana Adegi y a las valoraciones negativas que hizo recientemente la presidenta de la organización empresarial vizcaína Cebek. Carolina Pérez de Toledo mostró cierto malestar por el hecho de que el Gobierno vasco insistiese en este tema, al tiempo que lo calificó como «disparate».

El informe de Gartner en el que se apoya ahora Mendia hace referencia a que la idea de trabajar «menos días pero ganar lo mismo» ha comenzado a tomar cuerpo en las empresas y en especial en los aspirantes a un puesto de trabajo. Así, apunta el documento, un amplio porcentaje de las personas que son sondeadas sobre el tema admite que una propuesta de ese tipo ayudaría a mejorar la implicación de los empleados con sus empresas, así como a atraer y retener el talento. Junto a ello, Gartner asegura que en las empresas en las que se han realizado ya experiencias se ha podido comprobar que hay beneficios significativos y mejoras en el rendimiento.