Orona: «Nuestros valores no van a cambiar»

La Asamblea comenzó cerca de las 10.30 horas, pero se alargó más de lo debido -hasta las 15.00 horas- por un turno de preguntas excepcionalmente largo, tal y como explicaron varios socios más tarde. La «inusual rapidez» del proceso de separación de Orona del Grupo Mondragón provocó que un buen puñado de socios llegará con «más dudas de las habituales» a la Asamblea, por eso, no es de extrañar que se alargara más de lo habitual, y no se supieran los resultados de la votación, con un apoyo del 70%, hasta cerca de las 16.00 horas.

De esa forma, Orona terminó de consumar su separación definitiva del Grupo de Arrasate, igual que la oñatiarra Ulma, que celebró en Illunbe el mismo proceso de forma paralela. La asamblea de la hernaniarra fue «todo lo tensa que puede ser una reunión de este tipo», a juicio de un socio que participó en la asamblea, y de cara al futuro otro cooperativista guipuzcoano que votó que sí a la separación subrayó que «los valores de Orona no se van a modificar para nada, el cooperativismo lo llevamos en el ADN, por lo que habrá que buscar un modelo para promover el nuestro».

Como ha sido habitual durante todo este proceso entre Ulma, Orona y el Grupo Mondragón, los socios y trabajadores han querido mantener el anonimato a la hora de comentar su opinión. En general, el resultado de la votación fue lo «esperado», pero sí que llamó la atención de cierta manera que 470 socios, de los 1.641 que votaron, no quisieran salir de la órbita de Mondragón. Un socio catalán con 22 años en la cooperativa, que después reconoció haber votado que 'no', explicó antes de que comenzara la asamblea que el proceso de separación se había llevado «demasiado rápido. Los cambios han llegado de sopetón e históricamente Orona no ha hecho las cosas así. De la noche a la mañana, como quien dice, nos hemos encontrado de repente con esta situación tan atípica».

En cualquier caso, más allá de que la firma hernaniarra sea independiente, su modelo cooperativista de la empresa «no es negociable», según coincidieron varios socios. «Hay más cooperativas fuera de Mondragón que dentro», insistió otro guipuzcoano con más de 30 años en la empresa. «Lo que no hay que perder y lo que para mí es fundamental es el espíritu cooperativista. Es algo esencial. Aquí empecé cuando tan solo tenía 19 años, y lo que tengo claro es que seguiré luchando para que esos valores cooperativistas se sigan manteniendo o mejorando. Esa es mi idea y la tengo bastante clara», añadió.

Este viernes reinó el silencio antes, durante y después de la asamblea de Orona. Pocos socios quisieron hablar públicamente. Orona, Ulma y la Corporación Mondragón han vivido unos meses muy intensos. Además, tanto la cooperativa hernaniarra como la oñatiarra han llevado todo este proceso con un llamativo hermetismo hacia los medios, aunque los pocos mensajes hechos públicos han permitido ver lo que esconde el 'iceberg' del cooperativismo guipuzcoano: una relación en coma de Orona y Ulma con el grupo de Arrasate que ha llegado a su punto final.