SEA advierte que «las empresas no pueden sobrevivir con la crisis de absentismo»

Ante el lehendakari Urkullu y el diputado general, Gómez ha pedido «colaboración» a las instituciones y a los sindicatos para combatir la ausencia de empleados a su puesto de trabajo, algo que según SEA afecta «a 14.500 alaveses» cada día. «Las empresas no pueden sobrevivir» con un problema que, de acuerdo con la patronal, hace que cada año los trabajadores del territorio falten a trabajar 25,5 días de media. «Esto no puede seguir así. Esto tiene un nombre propio: absentismo. Y uno de sus posibles apellidos es 'falta de valores'», ha advertido.

Gómez ha animado a frenar este problema a base de «trabajo conjunto» en un llamamiento que interpeló no sólo a las instituciones; también a «los sindicatos, a la sanidad, a las mutuas» y a toda la sociedad en general. En su último discurso, sin embargo, ha obviado cuestiones candentes como la reforma fiscal o el Plan General de Vitoria.

El lehendakari Urkullu ha recogido el guante de Gómez. El presidente autonómico ha admitido que Euskadi tiene una de las tasas más altas de absentismo en España, algo que «no es para enorgullocerse». «Es un dato que debemos revertir cuanto antes porque lastra nuestras posibilidades de competitividad y crecimiento. Es un reto compartido», señaló.

Urkullu también se ha referido al reto demográfico y al relevo generacional. Algo para lo que será necesaria «la atracción y retención de talento», un asunto en el que también se ha corresponsabilizado con las empresas. El lehendakari también ha hecho mención al proyecto piloto de las patronales para acudir a México y Colombia con el objetivo de reclutar trabajadores, adelantado por este periódico.

Los representantes institucionales han aprovechado la ocasión para agradecer al presidente saliente de la patronal su trabajo durante los últimos 14 años. Urkullu elogió la «disponibilidad» de Gómez, mientras que el diputado general, Ramiro González, recordó que el directivo llegó a la presidencia de SEA cuando ETA todavía existía y «aún era un riesgo ser empresario».

El presidente de la patronal, impregnado de la emoción de la despedida –hasta el punto de derramar alguna lágrima y de fundirse en un abrazo con el lehendakari–, ha agradecido la colaboración de los empleados de la patronal, a los que ha nombrado uno a uno. También ha dado las gracias a su familia, que ha querido estar presente en su despedida.

La asamblea, que en su primera fase se desarrolló a puerta cerrada, ha servido para renovar parte de la Junta Rectora, el órgano que deberá elegir al empresario o empresaria que sucederá a Pascal Gómez. Además, se ha aprobado el presupuesto y se han encarrilado cuestiones importantes para la patronal como el cambio de la sede social que será necesario cuando SEA complete su mudanza al chalet Goya de la calle Álava, algo que ocurrirá en la segunda mitad de este año.

En una asamblea con aroma de despedida también para el lehendakari, SEA ha concedido a Urkullu su 'Insignia de Oro' y le ha entregado una makila al propio Pascal Gómez.

La patronal, además, distinguió a Fernando Salamero con el Premio 'Compromiso Empresarial'. Salamero es presidente del Grupo Rioja, vicepresidente del Consejo Regulador de la DOCa Rioja y desempeña el mismo cargo en la Organización Interprofesional del vino. Salamero, además, preside Bodegas Marquistas de Álava, la patronal territorial del vino.