ELA y LAB secundan una huelga para pedir «condiciones dignas» para las residencias privadas de Álava

Más allá de criticar al Ejecutivo autonómico por los servicios mínimos fijados, sus protestas se dirigieron a la Diputación de Álava con el objetivo de que se involucre en este conflicto laboral en el sector privado. «Hoy queremos mandar un mensaje a la patronal y a todas las residencias: mientras no quieran sentarse a negociar la dignificación del sector, las trabajadoras vamos a seguir en las calles y vamos a seguir luchando», apuntaron.

Las trabajadoras –alrededor de 1.000 mujeres en el territorio– piden una mejora de sueldos y horarios. «Con la subida del salario mínimo el sueldo es de mil euros. Pedimos equipararnos a las condiciones que tiene el sector en Bizkaia y Gipuzkoa, que rondan los 1.500 euros. Hacemos el mismo trabajo. Y una reducción horaria de 200 horas sobre las 1.742 que tenemos ahora», han explicado sus representantes en varias ocasiones.

«Las residencias alavesas continúan comprometidas con la mejora de los salarios y condiciones de los trabajadores, y han vuelto a pedir a todos los sindicatos que participen en ese objetivo sentándose a dialogar», aseguró este miércoles la patronal ACRA, que explicó que su propuesta tendría una vigencia de 2022 a 2026 con un incremento salarial del 21,7%.