Los ingenieros industriales se conjuran para retener el talento alavés

Para conseguir retener el talento alavés, el Colegio Profesional de Ingenieros Industriales ha vuelto a celebrar este sábado el Foro Ingeniería y Empleo. En su octava edición, casi medio centenar de jóvenes han acudido a la sede de la calle Bizkaia para escuchar qué ofrecen para ellos empresas como Aernnova, Michelin, Mercedes, AVS, Idom o Accenture.

¿El objetivo de la jornada? «Enseñarles que en casa tenemos trabajos interesantes, muy atractivos y muy potentes», resume Alberto Díaz, gerente del colegio profesional. Ante el reto del talento en una profesión «clave para las transiciones digital y energética» , lo que proponen los ingenieros colegiados «es un 'win-win': para los chavales supone la oportunidad de conocer seis empresas punteras de la provincia que están buscando talento».

En esa búsqueda de talento las empresas afrontan como primer desafío que el talento alavés no se vaya del territorio. Y algunos, como Víctor Torres, están por la labor. Este joven alavés está terminando un máster después de haber estudiado la carrera en Bilbao. «Muchas de las ofertas que he visto son allí, pero me gustaría quedarme porque aquí tengo a mis amigos y mi familia», explica. A estas jornadas le han atraído las ganas de «ver qué hay aquí aparte de Mercedes y Michelin».

Junto a él está Aitor Gumucio, que también busca empresas a las que incorporarse. Viene a conocerlas de cerca, «porque tú sabes cómo eres, pero no sabes si vas a encajar en el perfil de una empresa o si lo que hacen realmente te interesa». De entre las seis que han conocido hoy, Gumucio y Torres han quedado prendados de la misma: AVS. «No la conocía y me ha llamado mucho la atención», indica Aitor. Las misiones espaciales de una empresa que trabaja en proyectos como el rescate del rover Perseverance y que lo hace en Álava «me han parecido increíbles», apunta Víctor.

No hay una contabilidad que refleje el impacto de estas jornadas sobre el empleo, pero el caso de Mariya Pankiv es el mejor ejemplo. Hoy viene a explicar en qué consiste su trabajo en IDOM. Antes acudió en dos ocasiones: una cuando era becaria de la firma de ingeniería y otra cuando cursaba un máster. «La primera vez que recibí una oferta de IDOM no sabía nada de ellos; creo que esta es una oportunidad para conocerse con las empresas de una forma cercana», resume.