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EL CORREO
Jueves, 22 de abril 2021, 12:17
La huelga convocada hoy para reclamar la consolidación de puestos de personal interino en la administración pública -cerca de 60.000 trabajadores que no son funcionarios- ha tenido un seguimiento del 16,4% durante la mañana, según los datos facilitados por el Gobierno vasco. Apenas ... ha tenido repercusión en el ámbito sanitario, en el que estaban decretados unos servicios mínimos altos con motivo de la pandemia, con un 2,87% de trabajadores que han secundado el paro. En los centros educativos públicos sí se deja notar más, con casi un 30% de las plantillas en huelga, lo que ha obligado a suspender una parte de la actividad académica.
La consejera de Gobernanza Pública y Autogobierno, Olatz Garamendi, ha destacado que todos los centros de salud están abiertos y que solo un 1,13% de médicos y el 2,66% del personal de enfemería han parado. Ha resaltado también el escaso seguimiento, además de en el ámbito sanitario, en Justicia, con un 2,84% de las plantillas en huelga. Garamendi ha apuntado que no se han registrado incidencias y, sobre la jornada de protesta convocada por los sindicatos, ha valorado que «este es un momento de actuar y no de poner problemas en el camino». La consejera ha recordado que están previstas la celebración de OPEs con 10.000 plazas esta legislatura y que el Ejecutivo vasco ha elaborado una ley de cuerpos y escalas con el fin de hacer frente a la alta temporalidad del empleo público.
Los sindicatos convocantes -ELA, LAB, CCOO, SATSE, ESK y Steilas- no comparten la valoración sobre el seguimiento de la huelga realizada por el Gobierno vasco. Las centrales aseguran que el paro ha tenido «amplio seguimiento y muy generalizado», en especial en la enseñanza, el ámbito municipal y foral y la administración general.
Igor Eizaguirre, responsable de Servicios Públicos de ELA ha destacado que el paro «está teniendo un amplio seguimiento. Está siendo muy generalizado entre los miles y miles de trabajadores temporales que tenemos en el sector público vasco». En este sentido, ha asegurado que «la foto del empleo en el sector público vasco es dramática. Hoy tenemos la tasa de temporalidad más alta de toda Europa y de todo el Estado. Más del 40% de los trabajadores del sector público son temporales», lo que «duplica la tasa de temporalidad del sector privado». Detrás de esto «hay una intención muy clara: privatizar el sector público», ha señalado.
«Nuestra pregunta al señor Urkullu es muy clara, ¿qué va a hacer para acabar con la tasa de temporalidad más alta de toda Europa y todo el Estado?», ha lanzado Eizaguirre. «¿Qué va a hacer Urkullu para cambiar esta situación? Hoy 25.000 trabajadores de Osakidetza son temporales. 15.000 de Educación son temporales. ¿Qué vamos a hacer para cambiar esto?», ha insistido el representante de ELA.
Por su parte, Garbiñe Aranburu, secretaria general de LAB, ha destacado que «las y los trabajadores del sector público están movilizando hoy en defensa de los servicios públicos. Porque defender un empleo público de calidad es, en realidad defender unos servicios públicos de calidad», tal y como ha subrayado. Aranburu ha reivindicado «la necesidad de crear más empleo público y en segundo lugar, el poner fin a la precariedad que existe en el sector público». La principal responsable de LAB ha apuntado también a las «altas tasas de temporalidad» y ha destacado un factor: «Esa temporalidad tiene principalmente rostro de mujer. El 69,43% de las personas que están en esa situación de temporalidad son mujeres».
Loli García, secretaria general de CC OO Euskadi, ha defendido que el de hoy «es un día de lucha, un día de reivindicación de los servicios públicos y de sus trabajadores y trabajadoras. No son sostenibles los niveles de temporalidad y de precariedad que hay en los servicios públicos». García ha señalado que «el Gobierno vasco, las diputaciones y los ayuntamientos son los responsables de los mayores niveles de precariedad. Exigimos que se cumpla el compromiso alcanzado en el acuerdo de 2010 de reducir la temporalidad al 8% cuando estamos ahora en niveles muy superiores al 40% de media». La sindicalista ha señalado, por último, que «hoy es un día de reivindicación y de lucha para el conjunto de la ciudadanía, porque los servicios públicos son un valor esencial. Mejorar las condiciones de trabajo de esos empleados es mejorar los servicios públicos para que sean de calidad».
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